2023年度济南高新区卫生健康系统所属事业单位招聘工作人员公告31人报名入口

济南高新技术产业开发区管理委员会 2023-06-13 08:38:20 中公在线咨询

2023年度济南高新区卫生健康系统所属事业单位公开招聘工作人员公告(31人)已发布，报名时间：报名时间：2023年6月13日9:00—6月25日16:00。;为方便考生报名，济南中公教育小编特整理：2023年度济南高新区卫生健康系统所属事业单位公开招聘工作人员公告(31人)报名入口。

2023年度济南高新区卫生健康系统所属事业单位公开招聘工作人员公告31人报名入口

「报名时间：2023年6月13日9:00—6月25日16:00」

(一)个人报名

报名时间：2023年6月13日9:00—6月25日16:00。

初审和查询时间：2023年6月13日9:00—6月26日16:00。

报名人员登录济南高新区管委会网站(http://innovation.jinan.gov.cn/)及专属报名网站(http://jngxws.zhaopin.com/)，按要求如实填写、提交个人信息资料。每人限报一个岗位。报名人员在资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。招聘单位初审通过后报名信息不可更改;招聘单位未审核或审核未通过，可以在初审和查询时间内改报其他符合条件岗位。

报名人员须使用有效身份证件进行报名和考试，报名人员姓名、身份证号码等个人信息须真实一致。有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的，一经查实，取消报名资格。报名人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。

报名人员对招聘岗位所要求的专业、学历、学位、回避情形，以及其他资格条件如需咨询，可直接拨打招聘咨询电话。

(二)网上报名上传的材料

1.本人有效期内身份证原件正反面扫描件或照片;

2.国家承认的学历学位证书(2023年普通高校应届毕业生应聘需提供就业推荐表);

3.学信网在线学历认证及学信网在线学位认证;

4.《报名登记表》(附件2，需本人签名);

5.《诚信承诺书》(附件3，需本人签名);

6.在职人员应聘的，提交人事权限管理部门或单位出具的同意应聘介绍信(确有困难不能按时提交的，个人可向招聘单位提交纸质申请书，经同意，可在考察或体检前提供);

7.香港和澳门居民中的中国公民应聘的，还需提供《港澳居民来往内地通行证》;台湾学生和居民应聘的，还需提供《台湾居民来往大陆通行证》;

8.与国(境)内高校应届毕业生同期毕业的留学回国人员应聘的，需提供规定时间内可取得学历学位证书和学历学位认证材料的承诺书;已取得国(境)外学历学位证书的应聘人员，需提供国家教育部门的学历学位认证材料;已取得国(境)外学历学位证书、但未获得教育部门认证的留学回国人员应聘的，需提供国(境)外学历学位证书，并作出规定时间内可取得国(境)外学历学位认证材料的承诺;

9.报考有工作经历岗位要求的，应出具工作经历证明(附件4);

10.岗位所需的其他材料。

(三)单位初审

招聘单位指定专人负责资格初审工作，及时查看网上报名情况，进行资格审查，确认初审结果。

报名结束后，按不低于1:3比例核实各岗位报名情况，对于应聘人数达不到比例要求的招聘岗位，计划招聘1人的，取消招聘岗位;计划招聘2人以上的，按规定比例相应核减招聘人数。核减和取消招聘计划的情况，将在济南高新区管委会网站公布。

所应聘岗位招聘计划取消的应聘人员，在规定时间内经本人申请，可改报其他符合条件的招聘岗位，改报只进行一次。请应聘人员注意关注岗位招聘计划调整公告，保持通讯畅通。

(四)打印准考证

应聘人员参加笔试、面试均需打印准考证，准考证打印方式为：应聘人员使用个人报名账号登录网址http://jngxws.zhaopin.com，点击“我的报名-我的准考证”入口，下载并打印。

(五)资格审查

对应聘人员的资格审查工作将贯穿招聘工作全过程，任一环节发现应聘人员存在不符合岗位要求情形时，即取消应聘资格。

四、人员选拔考试

此次招聘人员选拔考试包括笔试和面试两部分，每部分成绩均采用百分制计分方式，权重各占总成绩的50%，各部分成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据岗位差异，选拔流程有所区分，其中，初级岗位先笔试后面试，中级岗位先面试后笔试，具体如下：

(一)初级岗位人员选拔考试

1.笔试

参加要求：应聘人员凭笔试准考证和本人有效身份证件(与报名时一致)参加笔试。

笔试时间：2023年7月9日9:00—11:00

笔试地点详见《笔试准考证》。

打印笔试准考证时间：2023年7月6日9:00—7月9日9:30。

笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷。

笔试科目：根据专业要求不同分为医学类(A类)、中医类(C类)、综合类(D类)。

笔试内容：医学类(A类)，考试内容为公共基础知识和医学专业基础知识;中医类(C类)，考试内容为公共基础知识和中医专业基础知识;综合类(D类)，笔试内容包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识等公共基础知识和综合写作。

筛选条件：招聘单位根据岗位招聘人数和笔试情况设定笔试合格分数线。合格线上人员，按照1:3的比例，根据招聘岗位和招聘人数由高分到低分依次确定面试范围人选，笔试成绩相同的，一并确定为面试范围人选，并按规定程序面向社会公布。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘;未达到相应比例的，按实有合格人数确定面试人选。

2.面试

资格审查：面试前将进行资格审查，审查材料如下：

未按照规定时间提交相关证明材料的，视为自动放弃。资格初审与资格复审结果不一致的，以资格复审结果为准。对于放弃、复审结果不合格等造成的面试人选空缺，在笔试合格分数线以上，由高分到低分依次递补。

面试方式：面试采用结构化面试方式。

面试时间、地点：详见《面试准考证》。

筛选条件：面试成绩在当场面试结束后，现场宣布。面试设定合格分数线70分，合格线上人员方可进入考察环节。

3.选拔标准

根据应聘人员考试总成绩由高分到低分，按不高于岗位招聘计划1:2的比例，确定进入考察体检范围人选。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，按面试成绩由高分到低分确定进入考察体检范围人选，面试成绩仍相同的，增加一轮面试，按该轮面试成绩由高分到低分确定考察体检范围人选。

(二)中级岗位人员选拔考试

1.面试

参加面试前将进行资格审查，资格审查时需提供1寸近期同底版免冠照片2张，其他资格审查要求、面试方式与初级岗位人员面试要求相同。

面试方式：面试采用结构化面试方式。