考生关注丨「常规县直岗位」和「常规乡镇岗位」有什么区别?
选调生优势
1可跨省多次报考
选调生是各省单独组织招考,考试时间不一样,只要符合条件可跨省多次报考,机会超多。
2工资定级快
大部分省市区的选调生比其他公务员试用期少一年工资定级快一年。
3可参加遴选来实现晋升
选调生的晋升之路可以参加遴选来实现。
4报考门槛高,竞争比小
由于选调生报考要求比国考、省考门槛高所以符合报考条件的人有限,平均报考比例大致为10:1,国考平均报考比例55:1。
选调生的晋升机制
选调生的晋升机制总的来说,本科生选调生工作满3年、年度考核均为称职以上的,安排副科级职位。由于选调生是省委组织部的后备干部,所以人事权归省委组织部管辖。一经录用后先下派到基层进行锻炼,并委托基层接收单位进行考评,其调动范围是全省范围内建有党组织的各级党政机关、事业单位、人民社团等。所以选调生是具有特殊身份的国家干部,且有着多元化的遴选契机,可谓前程似锦。
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通过对选调生的优势以及晋升机制的介绍,相信大家对于选调生未来的发展也比较清楚明白了。如果真的觉得要考选调生,现在就要开始准备啦!