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2021年济南市历城区华山街道招聘便民服务大厅工作人员10人简章

铭源人力 2021-03-09 10:12:59 中公在线咨询在线咨询

 

2021年济南市历城区华山街道招聘便民服务大厅工作人员简章已发布,共计招聘10人。为帮助同学们顺利报考,济南社区公益岗招聘考试信息网特地为各位整理如下,关注济南中公教育,我们为您提供实时招考资讯。

 

根据工作需要,济南市历城区人民政府华山街道办事处委托山东铭源人力资源管理有限公司,面向社会公开招聘便民服务大厅工作人员10人,现将有关招聘事项公告如下:

一、用工单位:济南市历城区人民政府华山街道办事处

二、招聘岗位及人数:

便民服务大厅工作人员10人;

三、工作地点:济南市历城区华山街道便民服务大厅或社区便民服务大厅(具体岗位应聘者应服从街道安排)

四、岗位要求:

1、年龄35周岁(含)以下(出生日期:1985年3月31日以后出生),性别不限;

2、全日制大专及以上学历;

3、具有良好的语言表达、沟通和组织协调能力,熟悉计算机操作,从事过窗口服务工作的优先考虑;

4、身体健康、责任心强,具有良好的政治素质和思想道德素质,热爱工作,具有较强的组织纪律观念;

5、具有踏实细致的工作作风和团队合作精神。

具有下列情形之一的,不得应聘:

1、现役军人、在读非应届毕业生以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员;

2、受过刑事处罚或有犯罪嫌疑尚未查清的;

3、因违法行为被给予行政拘留、收容教养、强制戒毒等治安行政处罚的;

4、因犯错误正在接受审查或受处分且处分期未满的;

5、因违纪、违法被开除公职、辞退的;

6、其他不适合从事聘用岗位的。

五、岗位职责:

1、严格执行单位各项规章制度,工作规范;

2、负责受理业务、申请材料把关、收件登记、打印回执、具体办理等工作;

3、完成上级领导交办的其他任务,服从街道的安排。

六、薪酬待遇:

1、本科(含)及以上学历薪资待遇每月3700元左右(包含个人社会保险部分、工资、绩效等)。

2、全日制大专学历薪资待遇每月3400元左右(包含个人社会保险部分、工资、绩效等)。

3、试用期1个月,试用期实发薪资均为 2000元,一经录取与山东铭源人力资源管理有限公司签订合同。

4、采用标准工时制,周末或节假日根据工作实际情况确定加班或安排值班等。

七、报名

(一)应聘者须提供的材料

①本人身份证原件

②户口簿原件(包含个人页、首页及索引页)

③毕业证原件

④其他相关证件

⑤有工作单位的人员还应提交有用人权限部门或单位出具同意应聘的介绍信

符合上述条件的应聘者在报名时,需要同时提交上述所审查材料的复印件各3份及1寸近期彩色照片3张。

(二)报名地点:济南市高新区汉峪金谷A6-4,11楼铭源人力1102室

(三)报名时间:2021年3月9日-2021年3月13日

(四)咨询电话:15853120003 杨老师

(五)关于报考的相关事宜,请应聘者及时关注铭源人力微信公众号平台“sdmyrl”。

八、考试

资格审查合格者,取得准考证,方可参加考试。考试分为笔试和面试,均采用百分制计算成绩,成绩均计算到小数点后两位数,位数四舍五入。考试时间、地点及相关事宜另行通过铭源人力微信公众号通知。

1、笔试

笔试采用闭卷考试方式进行。笔试为基本素质测验,便民服务大厅工作人员以试卷形式进行测验。

便民服务大厅工作人员笔试范围:

《公共基础知识》、《政治行政知识》

笔试成绩将在笔试结束后统一在铭源人力微信公众号公告。

2、面试

根据应聘人员笔试成绩由高分到低分,按照招聘计划1:3的比例确定面试人员。比例内,笔试成绩排名末尾分数相同者均进入面试。达不到比例的,则对该岗位进行人员调剂。调剂后仍达不到比例的,按照1:2确定面试人员。

面试时间不超过10分钟。面试参照结构化面试方式进行,主要测评应聘人员的综合分析、语言表达、思维逻辑等方面的素质和能力。

3、考试总成绩汇总

考试总成绩由笔试成绩和面试成绩计算构成,满分100分。其中笔试成绩权重比例50%,面试成绩权重比例50%。考试结束后统一在微信公众平台公告。考试总成绩由高分到低分,按照招聘计划1:1的比例确定体检人员名单。

九、体检

体检前,将在铭源人力微信公众号平台公告,告知体检有关事项。体检在指定的医疗机构进行。体检费用由应聘人员承担。

体检人员在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的,视为体检不合格,取消应聘资格;在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的,体检结果无效,取消应聘资格。体检人员不按规定时间、地点参加体检的,视作放弃。

十、人员递补

对应聘人员因放弃体检资格、体检不合格,以及签订劳动合同后培训不合格者,可按考试总成绩从高分到低分依次等额递补,并进行考察、体检等相关程序。

十一、其他事项

1.资格审查贯穿整个招聘、岗前培训及用工过程,报考者需诚信报考,不得弄虚作假,如经查实为虚假内容材料,即刻取消报考、聘用资格。

2.根据岗位需求变化及报名情况等因素,岗位招聘计划可能调整、取消或终止。

3.本次招聘考试均不指定辅导用书,不授权或委托任何机构举办辅导培训班。

原标题:招 聘 简 章

文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/asahot2DaEujcIdUaA2Dtg

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