2020年济宁社区网格员招聘127人

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2020年济宁社区网格员招聘简章已发布，共计招聘127人。为帮助同学们顺利报考，济南社区公益岗招聘考试信息网特地为各位整理如下，关注济南中公教育，我们为您提供实时招考资讯。

根据工作需要，我单位面向社会公开招聘社区专职网格员127人，现将有关事项公告如下：

一、报名条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)18周岁以上、35周岁以下(1985年12月至2002年12月期间出生);

(三)拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

(四)具有良好的政治素质和道德品行;

(五)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

(六)具有符合职位要求的工作能力;

(七)全日制普通高校专科及以上学历;

(八)具备招录岗位所要求的其他资格条件;

(九)有下列情形之一的，不得报考：

1、本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

2、本人家庭成员或近亲属被判处刑罚、正在服刑或者正在接受调查的;

3、受党纪、政纪处分期限未满或正在接受纪律审查、司法调查尚未做出结论的人员，受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

4、曾编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

5、因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;

6、被单位除名、辞退，从事社区专职网格员工作合同期未满擅自离职的;

7、有较为严重的个人不良信用记录的，在以往招录考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员;

8、在籍学生，未办结辞职手续的在职工作人员;

9、其他不适宜从事社区网格化服务管理工作的。

二、报名程序

(一)现场报名、资格审查。报名时间：2020年12月21日至2020年12月24日(上午8：30-11：30，下午14：00-17：00)，同期进行资格审查，过期不再受理。报名人员在规定时间内到嘉诚公司(地址：济宁市任城区环城北路28号泡宝产业园内D座一楼服务大厅)提交相关材料，填写《应聘人员登记表》。

报名及资格审查需携带以下资料：①居民身份证原件及复印件1份(反正面在一张A4纸上);②户口本原件及(户主页、索引页、本人页)复印件1份;③学历、学位证书原件及复印件1份，《教育部学籍在线验证报告》1份(在中国高等教育学生信息网下载自行打印);④2寸彩色白底近期免冠照片4张(必须提供近半年以内的照片，同时为便于识别，严禁PS修片);⑤彩色打印1份报名当天的“山东省电子健康通行码”在A4纸上。

(注：报名时请间隔1米，佩戴口罩、测量体温，并主动出示“山东省电子健康通行码”)

(二)报名要求：按照定向报名、定向招聘的要求，每人限报一个街道，严禁重复报名，所报街道不可调剂。发现重复报名者，取消报名资格。

(三)用工单位指定专人负责资格审查工作，资格审查贯穿招聘工作始终，填报信息务必真实有效，经审核不合格的、弄虚作假的，一经查实取消报名资格。

(四)审查合格后缴纳笔试考务费80元。

三、笔试

(一)准考证：考生凭居民身份证及考务费收据领取准考证。领取时间和地点另行通知。

(二)笔试科目：凭准考证、本人居民身份证和七日内核酸检测报告，在规定时间到指定地点参加考试。(检测报告交至考场)

1、笔试时间及地点：(详见准考证)

2、笔试科目分为综合能力和工作实务两类。笔试采取统一命题、闭卷考试形式。综合能力、工作实务考试成绩各占50%的比例，采用百分制计算笔试人员的笔试成绩，成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。

四、面试

(一)发布面试公告：笔试成绩发布后，发布招录面试公告。面试人选根据招聘计划和考试成绩由高分到低分按1:3比例依次确定;

(二)面试人选资格审查：面试人选须在面试公告规定的时间内，由本人携带相关证明按指定的时间、地点参加现场资格审查，领取《面试通知单》，并缴纳面试考务费70元。凡有关材料信息不实、不符合招录岗位要求、影响资格审查结果的，以及未按指定时间、地点参加现场资料审核的，将取消其面试资格。对因取消面试资格出现的人员空缺，按规定由高分到低分依次递补。

(三)组织面试：面试人员按照《面试通知单》规定的时间、地点进行面试。面试采取百分制计分方法，考生实行抽签确定面试顺序。面试结束后，按笔试、面试成绩各占50%的比例，采用百分制计算面试人员的考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入，并按规定程序面向社会公布。

五、体检

根据考试总成绩排名，按1:1比例等额确定体检考察人选。如同一个岗位出现应考人员考试总成绩相同，按面试成绩由高分到低分确定体检考察人选。体检费由考生自行承担。体检标准按照国家有关规定执行。体检人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。拟录用人员在体检过程中有意隐瞒影响录用的疾病或者病史的，给予其不予录用的处理;在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，体检结果无效。体检不合格的，按照总成绩从高到低依次递补。

六、考察

考察主要采取查阅档案、复核报考资格、个别谈话等方式进行，对不符合报考资料条件、未达到基本素质标准等7类负面清单人员，不予录用。考察结束后，对考察对象有反映或举报的，考察组织实施机构负责调查核实，可重新确定考察结果。拟录用人员填写《员工信息档案表》并完成相关政治审查。

七、聘用及待遇

采取劳务派遣制，济宁嘉诚劳务服务有限责任公司与聘用人员签订为期两年的劳动合同(其中试用期二个月)，试用期月工资1800元，试用期满合格后月基本工资1800元+绩效工资 800元(绩效工资依据用工单位制定的规章制度、绩效考核办法进行管理和考核);工作年限补助：每满一年，月工资增加80元，800元封顶;社会工作者补助：初级200元，中级300元，高级400元，每月在工资中补贴发放;缴纳社会保险(养老、医疗、失业、工伤)，其他待遇按照用工单位相关规定执行。

八、招考通知方式

本次招考过程以嘉诚劳务微信公众号(微信号：jclwwx)发布的通知为准，请及时查看，不再另行电话通知。

九、招考纪律

报考人员务必仔细阅读《诚信承诺书》，提交的申请资料必须真实、准确、完整，能够体现岗位条件要求和报名条件。报考人员提供虚假报考申请资料的，一经查实，即取消报考资格。在规定时间内因报名人员提交的报名申请资料不准确、不齐全，影响报名的，由报名人员本人承担相应后果。

联系电话：、

附：招聘街道及招考人数